從呈澄高速到那興高速，從楚雄云甸工業(yè)園區(qū)市政道路到水富經(jīng)開區(qū)基礎設施建設項目，公司第五直管部持續(xù)在公路市政專業(yè)領域探索適合自身發(fā)展的新道路，形成了穩(wěn)中有進、進中向好的良好發(fā)展態(tài)勢。第五直管部黨支部始終堅持以高質量發(fā)展為主線，以助推生產(chǎn)經(jīng)營工作為抓手，堅持把創(chuàng)特色樹品牌作為目標任務，按照“黨建引領、業(yè)務融合”的工作思路，聚焦主責主業(yè)，夯實工作基礎，推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振、融合共進，持續(xù)在功能強化、亮點打造、作風錘煉、效能提升上下功夫，內強素質、外樹形象，努力實現(xiàn)支部黨建特色與駐地資源的整合優(yōu)化，推動黨支部黨建工作走深走實、出新出彩。
學是行之始,行是知之成！第五直管部黨支部始終把理論學習作為強化黨員教育、提升黨性素養(yǎng)的重要工作來抓，充實黨建書屋藏書量，努力建設黨員干部職工豐富知識、提升技能的“營養(yǎng)庫”。聚焦主責主業(yè)，明確學習重點，持續(xù)開展“黨員干部上講臺”“業(yè)務骨干講技能”的理論課堂，在直管部范圍內組織開展了黨的創(chuàng)新理論知識競賽，結合高速公路項目生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，加入安全管理、施工技術等相關知識，著力提升項目管理人員的綜合知識儲備和管理能力，營造了濃厚的學習氛圍，有效促進黨員干部職工隊伍理念升維、能力重構、本領提升。
黨支部以項目屬地紅色教育資源為載體，組織黨員干部職工走進西疇精神展覽館、聞一多紀念館、施甸縣大亮山善洲林場、綠春烈士陵園、云南省博物館、云南文學藝術館、三臺山黨建文化公園等紅色教育基地，通過實地實物、紅色講堂、互動體驗等形式開展現(xiàn)場教學。組織觀看紅色觀影活動，讓黨員從紅色故事、先進事跡中汲取奮進力量，變“灌輸式”學習為“沉浸式”體驗，變“扁平式”成果為“立體化”成效，進一步擰緊干部職工思想信念“總開關”。
為深入踐行“熱愛昭通、扎根昭通、建設昭通、服務昭通”的莊嚴承諾，黨支部以水富經(jīng)開區(qū)基礎設施建設項目為契機，將自身發(fā)展目標融入當?shù)匕l(fā)展藍圖，緊扣水富市“三個定位”“四個標桿”發(fā)展目標，搶抓水富市政府未來五年“城鄉(xiāng)融合關鍵期”“產(chǎn)業(yè)轉型窗口期”“生態(tài)文明建設黃金期”的市場機遇。以黨員先鋒隊、青年突擊隊為依托，開展技能競賽，搶抓施工進度，嚴把工程質量，全速推進項目建設，強化政企合作，樹牢品牌效應，為公司與水富市市委市政府深化合作注入了新活力，同時也為公司打開水富市場奠定了堅實的基礎。
為發(fā)揮黨建引領項目高質量建設的動力引擎作用，積極營造“爭效益、提進度、保安全、抓質量”的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，黨支部堅持把發(fā)揮黨員作用和青年力量作為黨建品牌創(chuàng)建的著力點，多措并舉打造一支積極進取、業(yè)務精湛、敢于擔當?shù)母咚饺瞬抨犖椤｜h支部不斷以項目實踐為“練兵場”，集結那興高速、賓鶴高速、水富市政等在建項目黨員和青年力量，成立黨員先鋒隊和青年突擊隊，通過設立黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)等形式，將項目安全生產(chǎn)、文明施工、質量管控等各項措施落細落實，形成項目間優(yōu)勢互補、協(xié)同共進的良好局面。黨員同志率先垂范，青年團員沖鋒在前，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用和青年生力軍作用，引領項目管理人員在推進項目建設中勇挑重擔，在攻堅克難中彰顯責任擔當，助推項目建設提質增效。
從“千溝萬壑”到“萬橋飛架”，從“天塹難越”到“橫貫山水”，項目推進熱力不減，項目建設再攀新高。截至目前，水富經(jīng)開區(qū)基礎設施建設項目按照節(jié)點目標持續(xù)推進，臨設場站、重大方案、組織機構均按既定內容實施。元綠高速項目全力保障梁場生產(chǎn)，確保主線綠春立交至標尾段在春節(jié)前完成轉序。那興高速九分部全力圍繞集團通車計劃推進通車段土石方、梁板生產(chǎn)及架設，確保春節(jié)前完成通車段施工，各項目建設安全可靠、質量可控、組織有序。直管部主要經(jīng)濟指標完成較好，項目建設“多點開花”，生產(chǎn)經(jīng)營各項工作穩(wěn)中有進。
水富項目張灘片區(qū)T1、T9地塊順利移交使用
黨支部始終堅持打造“服務型”黨支部，增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面提升黨建服務質量。班子成員經(jīng)常深入一線項目開展談心談話，與職工群眾面對面談心交流，及時掌握職工思想和工作動態(tài)，暢通溝通渠道，做好后勤保障，努力做到“思想有人談、建議有人聽、冷暖有人問、困難有人管、成長有人幫”，拉進“心與心的距離”，提高職工的歸屬感和幸福感，不斷增強團隊的團結協(xié)作意識，推動各項工作高質量落實。為持續(xù)筑牢干部職工拒腐防變的思想堤壩，黨支部在賓鶴高速項目打造了陽光工程·廉潔通道，設置了承諾簽名墻、廉潔從業(yè)公約、廉潔鐘、警示鏡、廉政書柜等，通過傳播多種形式的廉潔文化知識，把廉潔課堂從“會場”延伸到“現(xiàn)場”，讓廉潔文化入眼入腦入心入行，營造出風清氣正的廉潔文化氛圍。
黨支部聚焦“我為群眾辦實事”，通過黨員責任區(qū)、黨員雙報到雙服務活動等形式,組織項目黨員、青年志愿服務隊積極參與到服務項目建設、提升城市形象、解決群眾難題等實踐活動中。那興高速九分部在得知西疇縣壩尾村村民有“出行難”“用水難”的問題后，迅速派出黨員和青年團員，組織人員機械平整地基，拓寬周邊道路，讓進村道路變得更加暢通。空余時間，項目部還主動幫助村民修建水池，實實在在解決了石漠化給當?shù)卮迕駧淼挠盟o張問題。賓鶴高速一工區(qū)組織黨員到項目駐地賓川縣萬華社區(qū)走訪困難戶，為社區(qū)貧困戶愛心捐款，對老舊小區(qū)挨家挨戶進行用火用電安全隱患排查，并向住戶普及用火用電知識，真正為群眾提供暖心服務。此外，黨支部還組織開展了“學雷鋒、做志愿、獻愛心、助環(huán)保”志愿服務活動，將收集的16.6千克舊衣物通過第三方平臺進行捐贈，將獲得的全部愛心通過浙江省愛心事業(yè)基金會助力到富源縣富村鎮(zhèn)德勝幼兒園，為孩子們送上保暖衣物，用愛心傳遞十建溫度。
新的征程、新的起步，新的開局、新的思路，黨建工作沒有最好只有更好，“趕考路上”新黨建工作的探索從未停止！第五直管部黨支部始終堅持黨的全面領導，以黨建引領團結帶領全體黨員干部職工，奮力擔當作為，讓戰(zhàn)斗堡壘強起來、品牌創(chuàng)建亮起來、作風建設硬起來、業(yè)務能力提起來，推動直管部各項工作任務高質高效完成，以黨建助力生產(chǎn)經(jīng)營成果轉化，助推公司實現(xiàn)內涵式高質量發(fā)展！
